Công đoàn KH&CN Việt Nam hướng tới công đoàn hiện đại và hiệu quả với AI

Việc tổ chức tập huấn, bồi dưỡng kỹ năng sử dụng trí tuệ nhân tạo (AI), trợ lý ảo cho cán bộ công đoàn là vô cùng cần thiết, được coi là nhiệm vụ trọng tâm của các cấp Công đoàn Khoa học và Công nghệ (KH&CN) Việt Nam; đồng thời thể hiện quyết tâm của Công đoàn KH&CN Việt Nam trong việc tiên phong ứng dụng công nghệ mới, nâng cao chất lượng tham mưu, điều hành và cải cách hành chính.

Hội nghị tập huấn, bồi dưỡng là bước tiến quan trọng, góp phần xây dựng một hệ thống công đoàn chuyên nghiệp, hiện đại, phục vụ hiệu quả cho đoàn viên và người lao động.

Đây cũng là hành động thiết thực trong việc triển khai thực hiện Nghị quyết số 57 của Bộ Chính trị và phong trào "Bình dân học vụ số", phong trào “cả nước thi đua đổi mới, sáng tạo và chuyển đổi số” đã được Công đoàn KH&CN Việt Nam hưởng ứng trong Lễ phát động Tháng công nhân năm 2025.

Lấy cảm hứng từ phong trào "Bình dân học vụ" do Chủ tịch Hồ Chí Minh khởi xướng năm 1945, Tổng Bí thư Tô Lâm đã phát động phong trào "Bình dân học vụ số" và nhấn mạnh: "Chúng ta không chỉ kế thừa di sản quý báu của lịch sử, mà còn phải biết ứng dụng nó vào thực tiễn hiện nay. Việc trang bị tri thức số sẽ giúp người dân tự tin hơn trong môi trường số, chủ động nắm bắt cơ hội và thích nghi với sự phát triển của công nghệ".

Với phương châm "Kiến thức là nền tảng, công nghệ là công cụ để tiến xa", phong trào nhằm chú trọng nâng cao nhận thức, khuyến khích từng cá nhân tự học, chủ động tham gia vào không gian số, từ đó góp phần thúc đẩy sự phát triển chung của đất nước.

Phát biểu tại Hội nghị, ông Phạm Quang Hưởng, Phó Chủ tịch thường trực Công đoàn KH&CN Việt Nam nhấn mạnh: Trong công cuộc chuyển đổi số, cán bộ công đoàn cần ứng dụng CNTT, AI và các công cụ hiện đại như trợ lý ảo nhằm góp phần nâng cao hiệu quả công việc, rút ngắn thời gian xử lý thông tin, đồng thời mang lại giá trị thiết thực hơn cho đoàn viên và người lao động.

Tại hội nghị, các cán bộ công đoàn được trang bị kiến thức tổng quan về AI, bao gồm bản chất, vai trò, xu hướng phát triển. Đặc biệt, họ được hướng dẫn sử dụng các công cụ như ChatGPT, Gemini, Deepseek, Grok3… để hỗ trợ viết báo cáo, xây dựng văn bản, thuyết trình, phân tích dữ liệu và đánh giá năng lực cán bộ. Việc này giúp tối ưu hóa công việc hành chính, nâng cao hiệu suất và chất lượng công tác công đoàn.

Hội nghị cũng tập trung vào việc triển khai và ứng dụng các công cụ trợ lý ảo, giúp cán bộ công đoàn quản lý lịch làm việc, tổ chức cuộc họp, tìm kiếm và tổng hợp thông tin nhanh chóng. Điều này không chỉ tiết kiệm thời gian mà còn nâng cao hiệu quả công việc, đáp ứng yêu cầu ngày càng cao trong thời đại số hóa.

Bên cạnh việc tập huấn về kỹ năng ứng dụng AI, Hội nghị cũng nhấn mạnh tầm quan trọng của việc đảm bảo an toàn và bảo mật thông tin khi sử dụng các công cụ công nghệ. Cán bộ công đoàn được hướng dẫn về các nguyên tắc và biện pháp bảo vệ dữ liệu, tránh những rủi ro tiềm ẩn trong quá trình sử dụng AI và trợ lý ảo.

Theo ông Hưởng, Hội nghị tập huấn trang bị cho cán bộ công đoàn chuyên trách những kiến thức cơ bản về kỹ năng sử dụng AI và ứng dụng trợ lý ảo vào thực tế các nhiệm vụ và hoạt động công đoàn, giúp các đồng chí có công cụ hữu hiệu trong tổ chức, triển khai, thực hiện nhiệm vụ hàng ngày.

“Các cán bộ công đoàn tham dự Hội nghị tập huấn hôm nay sẽ là nòng cốt để triển khai chương trình tập huấn, bồi dưỡng các nội dung trên cho toàn thể cán bộ, đoàn viên của Công đoàn KH&CN Việt Nam bằng hình thức trực tuyến dự kiến sẽ được triển khai ngay trong tháng 6 tới đây”, ông Nguyễn Quang Hưởng khẳng định.

Với những mục tiêu đặt ra của buổi tập huấn, Phó Chủ tịch thường trực Công đoàn KH&CN Việt Nam mong muốn sau khóa học này, các cán bộ công đoàn không chỉ nắm được kiến thức về kỹ năng sử dụng AI, sử dụng trợ lý ảo trong công việc mà còn đẩy mạnh tư duy đổi mới, sáng tạo với sự giúp sức của AI, trợ lý ảo trong công tác công đoàn thời đại 4.0 – thời đại của kết nối, sáng tạo và hành động linh hoạt./.