Nền tảng nhân lực số sẽ đem lại những kiến thức tổng quan nhất về thị trường việc làm, từ đó định hướng và tạo nên xu hướng phát triển nghề nghiệp cho các bạn trẻ trong tương lai.
Để săn nhân tài ở Việt Nam, ‘kỳ lân’ Acronis đã quyết định hợp tác cùng đại học FPT nhằm xây dựng một trung tâm R&D, với mức đầu tư khoảng 50 đến 150 triệu USD. Lý do để Founder Acronis - Serg Bell lặn lội đến Việt Nam là bởi họ đánh giá cao tiềm năng thị trường nhân lực công nghệ của chúng ta ở trong khu vực Đông Nam Á.
Xu hướng chuyển đổi số (CĐS), nhu cầu tuyển dụng và đãi ngộ hấp dẫn đang tạo nên một làn sóng người lao động bị ảnh hưởng bởi COVID-19 chuyển đổi nghề nghiệp sang CNTT.
Không chỉ bộ phận bán hàng, sản xuất, marketing… mới cần chuyển đổi số (CĐS), mà với thị trường lao động cạnh tranh như hiện nay, để chủ động về vấn đề nhân sự, các doanh nghiệp (DN) cần áp dụng công nghệ trong quá trình tuyển dụng, đặc biệt chú ý xây dựng hình ảnh, lòng tin và sức hấp dẫn của DN.
Ngày hội trí tuệ nhân tạo "AI Now: Academic & Career" được Học viện Công nghệ Bưu chính Viễn thông (BCVT) (PTIT) và tập đoàn Naver tổ chức trực tuyến sẽ diễn ra vào 30/10.
Nói về lý do quan trọng nhất cho sự thành công của Cốc Cốc, để có thể cùng tồn tại với gã khổng lồ Google, bà Đào Thu Phương, Phó Tổng Giám đốc cho rằng, đó là việc đánh giá đúng thế mạnh và điểm yếu của đối thủ (Google) để tìm ra những thị trường ngách phù hợp và giải quyết được Pain Point (nỗi đau của người dùng).
Từ nay, các đơn vị, công ty, doanh nghiệp (nhà tuyển dụng) Việt Nam sẽ dễ dàng hơn khi muốn tìm những ứng viên CNTT (IT) có chất lượng cao vào làm việc, bởi TopDev và HackerRank đã về chung một nhà. Nền tảng phần mềm hỗ trợ tuyển dụng CNTT này đáp ứng tốt nhu cầu thị trường lao động công nghệ, đảm bảo chất lượng cao.
TẠP CHÍ ĐIỆN TỬ THÔNG TIN VÀ TRUYỀN THÔNG
.png "Dịch vụ bảo mật được quản lý: Giải pháp cho thiếu hụt nhân sự CNTT tại DN Đông Nam Á")
